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紹介予定派遣

 

紹介予定派遣はミスマッチの少ない就職・採用システムです。

 

紹介予定派遣は、一定期間派遣社員として働いたあと(最長6ヶ月)、企業と就労者の双方の希望が一致すれば、企業の直接雇用に切り替えるシステムです。

 

求職者の方にとっては、一定期間派遣社員として働くことで、自分の能力や仕事への適正を判断することができ、また求人企業にとっても、面接だけでは分からない能力や適正を見極めることが出来るなど、ミスマッチの少ない就職・採用システムで、近年このシステムを利用する企業が増えてきております。

お気軽にお問い合せ下さい。

 

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